Specjalista ds. wsparcia technicznego
INELO
Bielsko
5 d. temu

Miejsce pracy : Bielsko-Biała

Rodzaj : praca stacjonarna

OBOWIĄZKI :

  • Obsługa telefoniczna i mailowa Klienta (przyjmowanie zgłoszeń oraz udzielanie informacji)
  • Praca z system GBOX
  • Praca z programem 4Trans
  • Stałe pogłębianie wiedzy z zakresu przepisów niezbędnych do prawidłowej realizacji zadań
  • Realizacja zadań poprzez połączenia zdalne z siedziby firmy w Bielsku Białej
  • WYMAGANIA :

  • Wykształcenie min. średnie techniczne,
  • Obsługa komputera znajomość architektury PC i urządzeń biurowych,
  • Umiejętność samodzielnego diagnozowania i rozwiązywania problemów informatycznych,
  • Zaangażowanie oraz umiejętność organizacji własnej pracy,
  • Komunikatywność, odpowiedzialność, punktualność,
  • Otwartość na ludzi, wysoka kultura osobista i uczciwość,
  • Odpowiedzialność i konsekwencja w działaniu,
  • Koncentracja na powierzonych zadaniach
  • DODATKOWE ATUTY :

  • Doświadczenie w kontaktach z klientami,
  • Znajomość jednego z języków obcych angielski, ukraiński,
  • Znajomość dowolnego systemu satelitarnej lokalizacji pojazdów,
  • Znajomość zagadnień firm transportowych,
  • Znajomość narzędzi developerskich w CHROME, Firebuga,
  • Znajomość MySQL, SQL w stopniu pozwalającym na pisanie zapytań,
  • Znajomość narzędzia JIRA,
  • Doświadczenie w pracy w zespole
  • ZAPEWNIMY CI :

  • Jasna ścieżka kariery matryca kompetencji,
  • Możliwość częściowej pracy zdalnej,
  • Zatrudnienie w szybko rozwijającej się firmie o ugruntowanej na rynku pozycji,
  • Pakiet benefitów : karta FitProfit, ubezpieczenia grupowe na życie, elastyczne godziny pracy,
  • Szkolenie z języka angielskiego na terenie firmy,
  • Prywatną opiekę medyczną TU Zdrowie ,
  • Możliwość poszerzania wiedzy i rozwoju zawodowego na szkoleniach i konferencjach branżowych,
  • Opłacane przez firmę lekcje języka angielskiego,
  • Dobra atmosfera w pracy racjonalne podejście, zrozumienie, otwartość, szczerość i przejrzystość na każdym poziomie,
  • Świeże owoce w kuchni do dyspozycji pracowników.
  • Dołącz do naszego zespołu i rozwijaj swoje umiejętności!

    Oferty zawierające cv, list motywacyjny, zdjęcie prosimy kierować na adres e-mail : rekrutacja serwis inelo.pl

    Informujemy, że będziemy mogli skontaktować się tylko z wybranymi kandydatami.

    Jeśli chcesz, aby Twoje dane osobowe były przetwarzane przez INELO Polska Sp. z o. o. także na potrzeby przyszłych procesów rekrutacyjnych, prosimy o zaznaczenie odpowiedniej zgody w formularzu rekrutacyjnym / zamieszczenie poniższej klauzuli w dokumentach aplikacyjnych :

    Wyrażam zgodę na przetwarzanie przez INELO Polska Sp. z o.o. z siedzibą w Bielsku-Białej, ul. Karpacka 24 / U2b, moich danych osobowych zawartych w dokumentach aplikacyjnych na potrzeby przyszłych rekrutacji.

    Możesz z łatwością cofnąć zgodę w dowolnym momencie. Aby to zrobić prześlij email na adres rekrutacja it inelo.pl . Wycofanie zgody nie wpływa na zgodność z prawem przetwarzania dokonanego przed jej wycofaniem.

    KLAUZULA INFORMACYJNA DOTYCZĄCA PRZETWARZANIA DANYCH OSOBOWYCH DLA PROCESU REKRUTACJI

    Administratorem Twoich danych osobowych zawartych w dokumentach aplikacyjnych jest INELO Polska Sp. z o.o. z siedzibą w Bielsku-Białej, ul. Karpacka 24 / U2b.

    Wyznaczyliśmy Inspektora Ochrony Danych z którym możesz się kontaktować pod adresem e-mail : iod inelo.pl

    Będziemy przetwarzać Twoje dane osobowe w celach i w oparciu o następujące podstawy prawne :

  • przeprowadzenia procesu rekrutacji na stanowisko, na które aplikujesz (podstawą prawną jest : w zakresie danych wskazanych w Kodeksie pracy lub innych przepisach prawa pracy realizacja ciążącego na nas obowiązku prawnego wynikającego z przepisów prawa pracy zgodnie z art.
  • 6 ust. 1 lit. c RODO, a w zakresie danych osobowych niewymaganych przepisami prawa Twoja zgoda stosownie do art. 6 ust. 1 lit.

    a RODO; w zakresie danych osobowych, o których mowa w art. 9 ust. 1 RODO np. informacje o orzeczonym stopniu niepełnosprawności Twoja zgoda stosownie do art. 9 ust. 2 lit. a RODO),

  • prowadzenia przyszłych rekrutacji, o ile wyrazisz na to zgodę (podstawą prawną jest : Twoja zgoda stosownie do art. 6 ust. 1 lit. a RODO),
  • ewentualnego dochodzenia lub obrony przed roszczeniami związanymi z procesem rekrutacji (podstawą prawną będzie wówczas nasz prawnie uzasadniony interes polegający na możliwości dochodzenia przez nas roszczeń lub obrony przed takimi roszczeniami, stosownie do art. 6 ust. 1 lit. f RODO).
  • Masz prawo wnieść sprzeciw wobec przetwarzania Twoich danych osobowych, masz prawo żądać do nich dostępu, ich sprostowania, usunięcia, ograniczenia przetwarzania i żądania ich przeniesienia.

    W zakresie w jakim przetwarzanie Twoich danych osobowych odbywa się na podstawie zgody, masz prawo do jej cofnięcia, przy czym pozostaje to bez wpływu na zgodność z prawem przetwarzania, którego dokonano na podstawie zgody przed jej cofnięciem.

    Masz prawo wniesienia skargi na przetwarzanie danych do Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych.

    Dane osobowe zbierane w celu realizacji procesu rekrutacji na stanowisko którego dotyczy Twoje zgłoszenie rekrutacyjne będą przetwarzane przez okres 1 roku, a dane przetwarzane w oparciu o zgodę na przyszłe rekrutacje przez okres 2 lat od przesłania zgłoszenia.

    W zakresie w jakim przetwarzanie Twoich danych osobowych odbywa się na podstawie zgody do momentu jej cofnięcia, a gdy na podstawie prawnie uzasadnionego interesu w zakresie dochodzenia lub obrony roszczeń przez okres 3 lat bądź dłużej jeżeli wynika to z przepisów prawa.

    Będziemy przekazywać Twoje dane osobowe podmiotom, które działają na nasze zlecenie, tj. dostawcom usług informatycznych, podmiotom świadczącym usługi rekrutacyjne, w tym dostawcom serwisów rekrutacyjnych on-line lub ogłoszeniodawcom oraz organom państwowym jeżeli zwrócą się do nas ze stosownym wnioskiem (np. sąd, prokuratura).

    Podanie danych osobowych w dokumentach aplikacyjnych w zakresie wynikającym z Kodeksu pracy jest dobrowolne, lecz konieczne do przeprowadzenia procesu rekrutacyjnego.

    Konsekwencją niepodania tych danych osobowych będzie brak możliwości przeprowadzenia postępowania rekrutacyjnego.

    Podanie dodatkowych danych osobowych jest dobrowolne i nie wpływa na możliwość udziału w rekrutacji. Podanie danych osobowych przekraczających zakres danych osobowych wymaganych przez przepisy Kodeku pracy oznacza wyrażenie zgody na przetwarzanie tych dodatkowych danych osobowych na potrzeby danej rekrutacji.

    Zgłoś tę pracę
    checkmark

    Thank you for reporting this job!

    Your feedback will help us improve the quality of our services.

    Aplikuj
    Mój adres email
    Klikając przycisk "Kontynuuj", wyrażam zgodę neuvoo na przetwarzanie moich danych i wysyłanie powiadomień e-mailem, zgodnie z zasadami przedstawionymi przez neuvoo. W każdej chwili mogę wycofać moją zgodę lub zrezygnować z subskrypcji.
    Kontynuuj
    Formularz wniosku