Nov 12 2020

W wyniku rozwoju naszych struktur, poszukujemy kilku osób, które dołaczą do naszego zespołu.

Zakres odpowiedzialności :

Zapewnienie specjalistycznej ekspertyzy w obszarze bezpieczeństwa farmakoterapii leków pozostających pod nadzorem zespołu rozumianej m.in. jako :

Analiza zdarzeń niepożądanych zarejestrowanych przez firmę GSK, pod kątem ważnych informacji dotyczących bezpieczeństwa pacjentów, które mogą prowadzić do zmiany zapisu w dokumentach rejestracyjnych.

Analiza sygnałów bezpieczeństwa farmakoterapii.

Analiza literatury medycznej.

Udzielanie odpowiedzi na pytania dotyczące bezpieczeństwa produktów, stawiane przez jednostki wewnątrz, jak i zewnątrz firmowe.

Tworzenie okresowych raportów bezpieczeństwa farmakoterapii.

Aktualizacja globalnej dokumentacji referencyjnej dotyczącej bezpieczeństwa farmakoterapii dla wybranych produktów, pozostających pod nadzorem zespołu.

Doradztwo medyczno-farmaceutyczne wspomaganie pracy zespołu.

Wymagania :

Wykształcenie wyższe ukończone studia farmaceutyczne, medyczne lub pokrewne kierunki.

Biegła znajomość języka angielskiego w mowie i piśmie, w tym umiejętność prowadzenia telekonferencji w języku angielskim.

Umiejętność pracy z dokumentami.

Mile widziane doświadczenie w pracy z dokumentami medycznymi, wcześniejsze doświadczenie w zespole nadzorującym bezpieczeństwo farmakoterapii (pharmacovigilance), dziale medycznym lub dziale rejestracji.

Praktyczna znajomość obsługi oprogramowania : MSOffice - Word, Excel, PowerPoint, Outlook. Umiejętność posługiwania się bazami danych takimi jak : Embase, MedLine (OVID).

Systematyczność, skrupulatność, terminowość.

Umiejętności analityczne i metodyczne podejście w pracy.

Komunikatywność umiejętność pozyskiwania i przekazywania wiedzy i informacji w sposób zrozumiały i łatwy do zaakceptowania przez odbiorcę.

Umiejętność pracy w zespole.

Oferujemy :

Stabilne warunki zatrudnienia

Możliwości rozwoju w roli oraz w strukturach firmy

Współpracę z ekspertami zloaklizowanymi w różnych krajach

Program szkoleniowo-wdrożeniowy, mentoring, dostęp do szerokiej bazy szkoleń

Pracę, która ma znaczenie pomagamy ludziom osiągać więcej, czuć się lepiej, żyć dłużej

Kulturę pracy opartą na wartościach takich jak szacunek dla ludzi, uczciwość, transparentność i koncentracja na potrzebach pacjenta / konsumenta

Si vous avez besoin de dispositions particulières ou d'une autre assistance pour soumettre votre candidature pour un poste au sein de GSK, veuillez contacter le service des ressources humaines de GSK au 1-877-694-7547 (numéro gratuit aux États-Unis) ou au +1 801 567 5155 (hors des États-Unis).

GSK est un employeur attaché aux principes d'égalité des chances. Tous les candidats qualifiés seront traités équitablement pour l'accès à l'emploi sans aucun critère de race, de couleur, de pays d'origine, de religion, de sexe, de grossesse, de situation familiale, d'orientation sexuelle, d'identité / expression sexuelle, d'âge, d'invalidité, d'informations génétiques, de service militaire, de statut de vétéran couvert / protégé ou de toute autre categorie de personnes protégées par des lois fédérales, gouvernementales ou locales.

Avis important à l'attention des cabinets de recrutement / agences d'intérim

GSK n'accepte pas de candidatures recommandées provenant des cabinets de recrutement / agences d'intérim pour les postes à pourvoir sur ce site.

Tous les cabinets de recrutement / agences d'intérim doivent contacter le service des ressources humaines ou les Achats de GSK pour obtenir une autorisation écrite préalable avant de présenter des candidats à GSK.

L'obtention d'une autorisation écrite préalable est une condition préalable à tout accord (oral ou écrit) entre le cabinet de recrutement / l'agence d'intérim et GSK.

En l'absence d'une autorisation écrite, toute action de la part du cabinet de recrutement / l'agence d'intérim sera jugée comme ayant été effectuée sans le consentement ou l'accord contractuel de GSK.

GSK ne pourra par conséquent pas être tenu responsable des frais résultant de telles actions ou des coûts découlant de candidatures recommandées par des cabinets de recrutement / agences d'intérim pour les offres d'emploi publiées sur ce site.

Veuillez noter que si vous êtes un professionnel de santé agréé aux États-Unis ou un professionnel de santé tel que défini par les lois de l'État délivrant votre agrément, GSK peut avoir l'obligation de saisir et de signaler les dépenses engagées par GSK en votre nom au cas où vous auriez un entretien pour un poste.

Cette communication des transferts de valeur est nécessaire pour garantir la conformité de GSK à l'égard toutes les exigences fédérales et nationales en matière de transparence.

Pour plus d'informations, visitez le site sur la déclaration de transparence de GSK .